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リクルート

東亜グループのカラオケ事業部では、随時正社員を募集しております。
まずは、メールにてお問い合わせ下さい。

また、アルバイトご希望の方は店舗詳細よりエントリーをお願いいたします。

社員募集要項

店舗社員 東海3県トップクラスの店舗数を誇る「カラオケJOYJOY」の社員募集です。
仕事内容 店舗の運営、売上管理、人材育成等のマネージメント業務。
フロントホール及び基本業務をはじめアルバイトを統括する等、
店長の補佐として活躍しながら経営者感覚を磨き、将来的には店長を目指して頂きます。
資格 学歴不問 20歳〜55歳位迄
※経験不問
※サービス業界店長経験者優遇
勤務地 東海地区の既存店および新店(東海地区・大阪地区)のいずれかで考慮します。
勤務時間 20:00〜翌4:00 
9:00〜18:00 (※9:00〜18:00は女性社員のみ募集しています)
初任給 月給22万円〜30万円以上
待遇 昇給年1回・賞与年2回・繁忙期手当・交通費全額支給(但し契約社員期間中は1万円迄)
社会保険完備
休日休暇 交代制により隔週2日の月6日。年次有給休暇・慶弔休暇
研修 3ヶ月の研修
応募方法 下の「応募する」より、お申し込み下さい。
携帯からの応募はQRコードから簡単アクセスできます。
※面接は最寄の店舗で行います。面接日時・入社日応相談。

私たち、東亜グループのカラオケ事業部は、人間関係がますます希薄になりつつある現代
「お客様に仲間と集い・歌(文化)を楽しんでいただく」ことを喜びとして、本質を追求し空間(店舗)をご提供します。

理念
・日本発祥の世界に誇る文化・カラオケを、大衆娯楽としてご提案
・空間提供業の基本(設備向上・維持、クリンネス、サービス)を確実に実行
・誠実で厳しい心と行動で、店とスタッフを守り、考える運営を継続

価格破壊の激しい業界において「仲間と安心して集い楽しめる場所」をご提供し、
名古屋地区業界1位を通過点に東海地区業界トップを目指します。また、人に愛をかかげ、自らを磨き、自分を変える勇気をもって人材育成することで、愛される店を実現し創意工夫して多様性ある空間を運営・プロデュースします。

ご応募はこちらから

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